법률정보

통상임금소송은 근로자가 회사에 대해 통상임금의 정확한 산정을 요구하며 제기하는 소송입니다. 통상임금소송 절차 안내와 판결 분석을 통해 관련 내용을 살펴보겠습니다.

통상임금소송 절차 안내 및 판결 분석

2025.10.31

직장내폭력은 직장 내 우위를 이용한 신체적·정신적 피해 행위입니다. 직장내폭력 대응 방법부터 신고 절차까지 살펴보겠습니다.

직장내폭력 대응 방법 및 신고 절차

2025.10.28

기간제근로자해고는 말 그대로 기간제 근로자가 해고되는 것을 말합니다. 기간제근로자해고 통보 기간부터 부당해고 시 구제 절차에 대해 살펴보겠습니다.

기간제근로자해고 통보 기간 및 부당해고 시 구제 절차

2025.10.24

임금체불고소는 근로자가 체불된 임금을 회수하고, 사업주의 법적 책임을 묻기 위해 진행하는 절차입니다. 임금체불고소 절차 안내 및 증거 확보에 대해 살펴보겠습니다.

임금체불고소 절차 안내 및 증거 확보

2025.10.14

최저임금법위반은 근로자의 생계 보장을 위한 법정 의무를 위반한 행위로서, 근로자는 사용자를 형사고소하여 형사처벌 받게 할 수 있습니다.

최저임금법위반에 해당하는 경우와 근로자 대응 방법

2025.10.13

부당노동행위는 사용자가 노동조합 또는 근로자의 정당한 노동조합 활동을 방해하거나 불이익을 주는 행위입니다.

부당노동행위 유형 및 구제신청 방법

2025.07.08

통상임금은 급여 뿐 아니라 연장·야간근로수당, 연차휴가수당, 출산 휴가급여 등 법정수당을 산정하는 기준이 되므로 임금분쟁의 핵심 쟁점이 됩니다.

통상임금의 정의, 계산, 판단 기준의 변화와 적용은?

2025.07.01

퇴직금미지급신고는 진정, 고소, 민사소송, 고용노동부 민원 신청 등으로 진행할 수 있습니다. 퇴직금미지급 신고 시 증거 확보 방법을 살펴봅시다.

퇴직금미지급신고 절차 안내, 퇴직금 미지급 증거 확보하려면?

2024.12.30

무단퇴사손해배상은 근로자의 무단퇴사로 인해 손해를 입은 기업이 배상을 청구하는 민사소송입니다. 손해배상 소송에는 전문가와 함께 대응하는 것이 현명합니다.

무단퇴사손해배상 소송 당했을 때 대응방법

2024.09.24

일용직산재 발생 시 보상을 받지 못할 것이라 생각하는 사람이 많으나 일용직 근로자도 산업재해로 인한 손해에 대해 보상 받을 법적 권리가 있습니다.

일용직산재 인정 기준 및 일용직산재 신청 방법은?

2024.09.24

산업재해신청 후 보상 여부는 회사가 결정하는 것이 아닙니다. 피해 노동자는 회사에서 산재 처리를 거부한다고 하더라도 근로복지공단에 신청해 보상 받을 수 있습니다.

산업재해신청 절차 안내 및 서류 준비가 필요하다면?

2024.09.24

직장내괴롭힘판단기준은 다소 모호할 수 있습니다. 직장 내 괴롭힘으로 인정되려면 직장에서의 지위, 관계 등 우위를 이용하여 다른 근로자를 괴롭혀야 합니다.

직장내괴롭힘판단기준 법적 요소, 판례 분석

2024.09.20